Türkiye Barolar Birliği Dergisi 140.Sayı

386 “Alternatif” Bir Uyuşmazlık Çözüm Yolu (Arabuluculuk) Aracılığıyla “Alternatif” İş Hukukuna Doğru ç. Kararların Ulusal Hukuka, Uluslararası Sözleşmelere, HakkaniyeteUygunluğunuÖlçme, İzleme, Denetleme ve Raporlama Açısından Sorunlar Arabuluculuk kararları yayımlanmadığı için, arabuluculuğun zo- runlu hale getirilmesinin çözüme kavuşturulan uyuşmazlık oranında artış sağlayıp sağlamadığının, arabuluculuğa başvuranların tatmininin sağlanıp sağlanmadığının, arabulucuların becerilerinin, arabuluculuk kararlarının tutarlılık derecelerinin, hukuka ve hakkaniyete uygunlu- ğunun ölçülmesi ve değerlendirilmesi mümkün değildir. Arabuluculuk dosyalarındaki gizlilik ilkesi, Türkiye’nin usulü- ne uygun olarak onaylamış olduğu temel hak ve özgürlüklere ilişkin uluslararası sözleşmelere uygunluğu izleme, denetleme ve raporlama- yı da olanaksız hale getirecektir. V. SOSYAL DİYALOG İLKESİNE AYKIRILIK İşçi ve işverenleri arabuluculuya başvurmaya zorlayan bu düzen- leme nereden alındı, bu konuda sosyal tarafların hepsinin görüşü alın- dı mı, sosyal taraflar ve iş hukuku öğretisi bu konuda ne düşünüyor diye araştırıldığında, hayretle görülecektir ki, iş hukukunu temelinden sarsacak olan bu düzenleme, esas olarak Adalet Bakanlığı bürokratla- rının ve bir grup öğretim elemanının eseridir. Bu düzenleme hazırlanırken, ne işçi sendika ve konfederas- yonlarının, ne o dönemki Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bürokratlarının, 66 ne de iş hukuku camiasındaki çoğunluğu bu düzen- lemeye karşı uzmanların görüşü alınmıştır. Daha da ötesi, Kanun Ta- sarısı hazırlandıktan sonraki eleştiriler de dikkate alınmamıştır. 67 Durumdan memnun olan yalnızca işveren kesimidir. 68 Oysa sosyal diyalog, UÇÖ ve AB düzeyinde sürekli yükselen bir değerdir. Türkiye’de, AB müktesebatına ve 1993 yılında onaylanmış olan UÇÖ’nün 1976 tarihli 144 sayılı Uluslararası Çalışma Standartları- ilmesi (14 Mayıs 2016), Ankara: TİSK Yayını, 2016, s.220. 66 Ali Kemal Sayın, “Panel”, İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Derneği 40. Yıl Uluslararası Toplantısı İş Mahkemeleri Kanunu Tasarısı Taslağının Değerlendir- ilmesi (14 Mayıs 2016), Ankara: TİSK Yayını, 2016, s.240-256. 67 Güzel (2016), s.35-38. 68 Karademir (2016), s.232-240.