Türkiye Barolar Birliği Dergisi 140.Sayı

394 İş Kazası ve Meslek Hastalıklarında Kurumun İşverene Rücu Hakkı I. GİRİŞ İş kazası ve meslek hastalığı meydana geldiğinde Sosyal Güvenlik Kurumu sigortalıya genel sağlık sigortası kapsamında sağlık yardımı yaparken, 5510 sayılı Kanun kapsamında da parasal yardım yapmak- tadır. Sigortalının çalışamadığı sürelerde ücret kaybını önlemek adına Kurum tarafından sigortalıya geçici iş göremezlik ödeneği ödenmek- tedir. Eğer sigortalı iş kazası veya meslek hastalığı nedeniyle meslekte kazanma gücünü %10’dan fazla kaybederse sürekli iş göremezlik ge- liri bağlanmaktadır. Ayrıca sigortalının ölümü halinde hak sahipleri- ne ölüm geliri, cenaze giderleri; kız çocuklarına da evlenme ödeneği verilmektedir. Kurum tarafından yapılan bu yardımlar belli şartların varlığı ha- linde rücu hakkı kapsamında işverenden geri alınmakta ve böylece Kuruma tanınan rücu hakkı iş sağlığı ve güvenliği tedbirleri konusun- da hem caydırıcı etki oluşturmakta hem de gerekli önlemlerin alınma- sı konusunda işvereni teşvik etmektedir. Ayrıca rücu hakkının kulla- nılmasıyla Kurum malvarlığında meydana gelen azalmalar da böylece giderilmiş olmaktadır. Kurum rücu hakkını, 5510 sayılı Kanun md. 14’te meslek hastalığı- nı süresinde bildirmeyen işverenin sorumluluğu, md. 21/II’de iş kaza- sını süresinde bildirmeyen işverenin sorumluluğu, md. 23’te Kuruma bildirilmeyen sigortalıların iş kazası ve meslek hastalığı geçirmesi ha- linde işverenin sorumluluğu ve md. 76’da düzenlenen iş kazası geçi- ren sigortalıya Kurum el koyuncaya kadar gerekli sağlık yardımlarını yapmayan işverenin sorumluluğu hallerinde kullanacaktır. Paragraf yeniden şöyle düzeltilebilir: 5510 sayılı Kanun kapsamında Kurumun rücu hakkı, Kanun’un; a) 14. maddesinde, meslek hastalığını süresinde bildirmeyen işvere- nin sorumluluğu, b) 21. maddesinin 2. fıkrasında, iş kazasını süresinde bildirmeyen iş- verenin sorumluluğu, c) 23. maddesinde, Kuruma bildirilmeyen sigortalıların iş kazası ve meslek hastalığı geçirmesi halinde işverenin sorumluluğu ve d) 76. maddesinde ise iş kazası geçiren sigortalıya Kurum el koyun-