Türkiye Barolar Birliği Dergisi 150.Sayı

200 İş Kazasından Doğan Taksirle Yaralama Suçunda Asıl İşverenin Cezai Sorumluluğu 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 13’üncü maddesine göre, “ sigortalının işyerinde bulunduğu sırada, işve- ren tarafından yürütülmekte olan iş nedeniyle sigortalı kendi adına ve hesa- bına bağımsız çalışıyorsa yürütmekte olduğu iş nedeniyle, bir işverene bağlı olarak çalışan sigortalının, görevli olarak işyeri dışında başka bir yere gönde- rilmesi nedeniyle asıl işini yapmaksızın geçen zamanlarda, Kanunun 4’ üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki emziren kadın sigortalının, iş mevzuatı gereğince çocuğuna süt vermek için ayrılan zamanlarda, sigortalıların, işverence sağlanan bir taşıtla işin yapıldığı yere gidiş gelişi sırasında, meydana gelen ve sigortalıyı hemen veya sonrada n bedenen ya da ruhen engelli hale getiren olay ” iş kazası olarak tanımlanmıştır. Görüldüğü üzer madde metni “iş kazasını” tanımla- mak yerine hangi hal ve durumlarda meydana gelen kazanın iş kazası sayılacağını hükme bağlamıştır. 7 5510 sayılı Kanun’a göre bir olayın iş kazası sayılabilmesi için 13’üncü maddenin 1’inci fıkrasında belirtilen hal ve durumlarda mey- dana gelmiş olması ve olayın sigortalıyı bedensel ya da ruhsal olarak özre uğratması (engeli hale getirmesi) gerekmektedir. 8 Ayrıca, 5510 sa- yılı Kanun’a göre bir olayın iş kazası sayılabilmesi için şu unsurların bulunması gerekmektedir; “ kazaya uğrayanın 5510 sayılı Kanun anlamın- da sigortalı sayılması, sigortalının kazaya uğraması, sigortalının iş yerinde bulunduğu sırada kazaya uğraması, sigortalının işveren tarafından yürütül- mekte olan iş nedeniyle, sigortalı kendi adına ve hesabına çalışıyorsa yürüt- mekte olduğu iş nedeniyle kazaya uğraması, sigortalının, işveren tarafından görev ile başka bir yere gönderilmesi yüzünden asıl işini yapmaksızın geçen zamanlarda kazaya uğraması, emziren kadın sigortalının çocuğuna süt ver- mek için ayrılan zamanlarda kazaya uğraması, sigortalıların, işverence sağ- lanan bir taşıtla işin yapıldığı yere gidiş gelişi sırasında kazaya uğramaları, sigortalının uğradığı kaza sonucu bedensel veya ruhsal bir zarara uğraması ve kaza olayı ile sigortalının uğradığı zarar arasında nedensellik (illiyet) ba- ğının bulunması ”. 9 7 Ali Güzel/Ali Rıza Okur/Nurşen Caniklioğlu, Sosyal Güvenlik Hukuku, Beta, B. 16, İstanbul, 2016, s. 331, Erşen Gökçe Demiral, İş Kazaları, Seçkin, Ankara, 2017, s. 20. 8 Zeki Kaynak, Yürürlükteki Sosyal Güvenlik Mevzuatımızda Sosyal Sigorta ve Uy- gulaması, Adalet, Ankara, 2015, s. 580. 9 Güzel/Okur/Caniklioğlu, s 334-348, Mehmet Bulut/Sadettin Orhan, İş Sağlığı ve Güvenliği Yükümlülükler ve Uygulamalar, Bilge, Ankara, 2017, s. 141-142, Halûk