Türkiye Barolar Birliği Dergisi 156.Sayı

259 TBB Dergisi 2021 (156) Gönül BÜYÜKNACAR C- Simsarlık Sözleşmesinin Süresinin Dolması Halinde Simsarlık sözleşmesi, belirli bir süre ile veya belirli bir olayın ger- çekleşmesi anı ile sınırlandırılabilir. 198 Bu durumda söz konusu süre- nin dolması veya olayın gerçekleşmesi ile simsarlık sözleşmesi ken- diliğinden sonra erecektir. 199 Ancak bu kendiliğinden sona erme hali, tarafların sözleşmeyi tek taraflı sonlandırma haklarını ellerinden alma- maktadır. 200 Asıl sözleşmenin belirlenen süre için kurulması halinde simsar üc- rete hak kazanacaktır. Asıl sözleşmenin belirlenen süre içerisinde ku- rulamaması halinde ise simsarın ücrete hak kazanamayacağı görüşü hakimdir; meğerki sözleşme ile aksi kararlaştırılmış olsun. Simsar, sim- sarlık sözleşmesi ile kararlaştırılan süre içerisinde üçüncü kişiyi bula- rak üzerine düşen yükümlülüğü yerine getirmiş ancak süresi içinde iş sahibi tarafından asıl sözleşme kurulmayabilir. Bu durumda iş sahibi süre sona erdikten sonra aynı üçüncü kişi ile asıl sözleşmeyi kurar ise, simsar ücrete hak kazanacaktır. Bu hususu ispat yükü, simsardadır. Ancak simsarlık sözleşmesinin kendiliğinden sona ermesi akabinde iş sahibi kendi bulduğu üçüncü kişi ile asıl sözleşmeyi kurması halinde, simsarın ücrete hak kazanıp kazanamayacağına ilişkin doktrinde çe- şitli görüşler öne sürülmüş ise de katıldığımız görüşe göre, simsar, asıl sözleşmenin kurulduğu üçüncü kişinin, simsarın kendi faaliyetleri so- nucunda iş sahibinin bulduğunu kanıtlaması halinde, simsarın ücrete hak kazanabileceği yönündedir. D- Simsarlık Sözleşmesi Süresi İçerisinde Taraflardan Birinin Ölmesi/Fiil Ehliyetini Kaybetmesi/Tacir İse İflası Halinde TBK m.520/2 gereğince, TBK m.513 hükmüne atıf yapılarak, sim- sarlık sözleşmesi süresi içerisinde taraflardan birinin ölmesi, ehliyetini kaybetmesi veya iflası halinde taraflarca aksi kararlaştırılmış veya işin niteliğinden anlaşılmadıkça, simsarlık sözleşmesi kendiliğinden sona erecektir. Keza TBK m.513/2 çerçevesinde de simsarlık ilişkisinin bu madde kapsamındaki sebeplerle sona ermesi halinde ise iş sahibinin/ mirasçısının/temsilcisinin menfaatini tehlikeye düşürüyorsa, işleri 198 Akıncı, s. 48. 199 Ülgen/Helvacı/Kendigelen/Kaya/Nomer Ertan, N.1579. 200 Taşdelen, s. 113; Şahiniz, s. 162.