280 øş .a]aVÕndan 'R÷an 0WHVHOVLO 6RUXPOXOXk +aOOHUL deniyle meydana gelen, ölüme sebebiyet veren veya vücut bütünlüğünü ruhen veya bedenen zarara uğratan olay” olarak tanımlanmıştır (m. 3/1-g). Sosyal sigortalar hukuku ve iş sağlığı ve güvenliği mevzuatı bakımından iş kazasının tanımı yapılmış ancak işverenin gözetme borcuna aykırılık halinin özel bir uygulaması olan iş kazasının tanımına 4857 sayılı İş Kanunu’nda6 yer verilmemiştir. Bireysel iş hukuku açısından iş kazasının tanımı yalnızca öğretide yer almaktadır. Buna göre işçinin, işverenin hakimiyeti altında bulunduğu sırada yerine getirdiği işten veya dış bir sebeple aniden meydana gelen bir olay neticesinde ruhsal veya bedensel zarara uğramasına iş kazası denir.7 Burada özellikle sosyal sigorta hukuku anlamındaki iş kazasından farklı olarak meydana gelen kazanın yapılan işle ilgili olması, onun sonucunda meydana gelmesi dahası yürütülen işle kaza arasında illiyet bağının bulunması şarttır.8 İşyerinde iş sağlığı ve güvenliği önlemlerinin alınması, işverenin işçiyi gözetme borcunun kapsamında yer alan bir yükümlülüktür. İşveren, işçinin yaşam, sağlık ve beden bütünlüğünü işyeri tehlikelerine karşı korumak durumundadır.9 Gereken güvenlik önlemlerinin alınmaması neticesinde işçinin ölmesi, engelli hali gelmesi ve maddi veya manevi bir zarara uğraması halinde genel hükümlere göre işverenin hukuki sorumluluğu gündeme gelecektir.10 2. İş Kazasından Doğan Hukuki Sorumluluğun Niteliği İşverenin iş kazasından doğan sorumluluğunun hukuki niteliği hakkında öğretide bir görüş birliği bulunmamaktadır. Yine Yargıtay’ın 6 RG, 10.06.2003, 25134. 7 Ali Güzel/Ali Rıza Okur/Nurşen Caniklioğlu, Sosyal Güvenlik Hukuku, Beta Yayıncılık, İstanbul Yenilenmiş 19. Bası, 2021, s. 377-378; Fikret Eren, “Borçlar Hukuku ve İş Hukuku Açısından İşverenin İş Kazası ve Meslek Hastalığından Doğan Sorumluluğu”, Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Yayınları, Ankara 1974, s. 10; Cengiz, s. 128’den naklen; Can Tuncay/Ömer Ekmekçi, Sosyal Güvenlik Hukuku Dersleri, Beta Yayınevi, İstanbul 2021, s. 391. 8 Gaye Burcu Yıldız, “İşverenin İş Kazasından Doğan Sorumluluğu”, Toprak İşveren Dergisi, Y. 2010, S. 86, s. 10; Süzek, s. 424; Erdem Özdemir, İş Sağlığı ve Güvenliği Hukuku Dersleri, 1. Bası, Vedat Kitapçılık, İstanbul 2020, s. 297. 9 Sarper Süzek, İş Hukuku, Beta Yayınevi, 20. Baskı, Ankara 2020, s. 409; Levent Akın, İş Kazasından Doğan Maddi Tazminat, Yetkin Yayınları, Ankara 2001, s. 46. 10 Nuri Çelik/Nurşen Caniklioğlu/Talat Canbolat/Ercüment Özkaraca, İş Hukuku Dersleri, Beta Yayınevi, Yenilenmiş 34. Bası, İstanbul 2021, s. 434.
RkJQdWJsaXNoZXIy MTQ3OTE1