391 TBB Dergisi 2024 (173) Yasemin TAŞDEMİR Yüksek Mahkeme 2024 tarihli bir kararında, somut olayda şirketler arasında hisse devri yapılmış olması ile şirket adreslerinin ve faaliyet alanlarının aynı olması olgularını değerlendirerek organik bağın varlığını kabul etmiştir.8 Aynı tarihli bir başka kararında ise şirket yöneticileri arasındaki akrabalık bağı, dava dışı şirket ortağı ve kefilinin bir dönem davalı şirkette çalışması, dava dışı borçlu şirket ile davalı şirketin faaliyet konularının benzer olması gibi olguların tek başına organik bağın tespiti için yeterli olmayacağına hükmetmiştir.9 Yakın tarihli bu kararların ilkinde şirket ortakları arasındaki akrabalık bağının, diğer olgularla birlikte organik bağ tespitinde olumlu delil niteliği taşıması ve fakat diğer kararda akrabalık bağının, organik bağın tespiti için yeterli olmadığının belirtilmiş olması, Yargıtay tarafından somut olayın özelliklerine göre değerlendirme yapıldığını göstermektedir. Nitekim, Yargıtay Hukuk Genel Kurulu tarafından 2021 yılında verilen bir başka kararda birtakım olguların mevcut olmasının organik bağın tespiti açısından tek başına yeterli olmayacağı ve somut olayın özelliklerine göre irdeleme yapılması gereğini “Şirketler arasında ortakların akraba olması tek başına organik bağ veya tüzel kişilik perdesinin kaldırılması için yeterli değildir veya şirketlerin aynı faaliyeti yürütüyor olması organik bağ için yeterli değildir (Baycık, G.: İşverenin Tespitinde Birlikte İstihdam ve Tüzel Kişilik Perdesinin Kaldırılması Kurumları, İş Uyuşmazlıklarında Yargıtay ve Bölge Adliye Mahkemeleri Kararları Değerlendirme Toplantısı (Seminer Bolu/Abant – 06 Nisan 2019), Türkiye İnşaat Sanayicileri İşveren Sendikası, Ankara 2019, s. 20). Şirketler arasında organik bağ olup olmadığı; şirketlerin adreslerinin aynı olması, ortaklık yapılarının ve yönetim kurullarının benzer olması veya temsilcilerinin aynı olması, faaliyet alanları, hisse devirleri, muvazaalı işlemler gibi hususlar ve somut olayın özellikleri de gözetilerek tespit edilebilir” şeklinde açık bir şekilde ifade edilmiştir.10 Organik bağın tespiti halinde başvurulabilecek olan tüzel kişilik perdesinin kaldırılması yolunu izah edebilmek için öncelikle tüzel kişinin tanımına değinmek gerekir. Türk Medeni Kanunu11 m. 41’de tüzel kişi, belirli ve sürekli bir amacı gerçekleştirmek üzere örgütlenmiş ve kendisini kuran kişilerden bağımsız olan kişi veya mal topluluğu 8 Yargıtay 6. HD T. 12.02.2024, E. 2023/849, K. 2024/591, Sinerji Mevzuat. 9 Yargıtay 11. HD T. 06.02.2024, E. 2023/2600, K. 2024/763, Sinerji Mevzuat. 10 Yargıtay HGK T. 22.09.2021, E. 2017/3109, K. 2021/1075, Sinerji Mevzuat. 11 RG. 08.12.2001, 24607.
RkJQdWJsaXNoZXIy MTQ3OTE1