Background Image
Previous Page  144 / 453 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 144 / 453 Next Page
Page Background

TBB Dergisi 2015 (117)

Elvin Evrim DALKILIÇ

143

Bu hukukî yardımı düzenleyen 5607 sayılı Kanunun 22 nci mad-

desi birinci fıkrası üçüncü cümlesinde “avukat sağlanır”

11

ibaresinin

kullanılmasından, Kanunun yalnızca bir avukatın ücretinin ödenme-

sini öngördüğü değerlendirilmektedir. Ancak söz konusu düzenleme-

de avukata ödenecek miktar ile ilgili herhangi bir sınırlayıcı hükme

yer verilmediğinden ve başkaca sınırlayıcı bir mevzuat düzenlemesi

bulunmadığından, kendi personeliyle ilgili incelemeyi yapacak kamu

kurumu tarafından her olay için ayrı olmak üzere ödenecek miktar

takdir edilecektir.

C. 2559 sayılı Polis Vazife Ve Salahiyet Kanunu kapsamında

hukukî yardım:

1. Yararlanma şartları:

2559 sayılı Kanunun Ek Madde 9, bir ve ikinci fıkraları;

“ Bu Kanun ve diğer kanun hükümlerine göre gerekli hallerde;

A) Önleyici, caydırıcı, düzenleyici ve koruyucu kolluk hizmetleri-

ne dair görevlerin ifası sırasında silah kullanmak zorunda kalan polis

hakkında, cezai sorumluluğun tespiti bakımından Memurin Muhake-

matı Hakkında Kanuna göre işlem yapılır.

B) Adliyeye ilişkin vazife ve işlerle ilgili bir hizmeti yerine getirir-

ken silah kullanmak zorunda kalan polis hakkında, hazırlık soruştur-

ması bizzat Cumhuriyet savcıları veya yardımcıları tarafından yapılır.

Sanık polis, hakkında dava açıldığı takdirde duruşmadan vares-

te tutulabilir. Olayın mahiyetine ve kusurun derecesine göre, İçişleri

Bakanlığınca durumu uygun görülen polisin vekalet verdiği avuka-

tın ücreti, Emniyet Genel Müdürlüğü bütçesine konulacak ödenekten

karşılanır. Avukat tutma ve ücret ödeme usul ve esasları yönetmelikte

gösterilir...” hükmünü içermektedir.

Maddenin ikinci fıkra son cümlesine istinaden çıkarılan Hakkın-

da Dava Açılan Polis İçin Avukat Tutma Ve Ücret Ödeme Usul Ve Esas-

ları Hakkında Yönetmeliğin

12

4 nc

ü

maddesi,

11

“Avukat sağlanır” ifadesi gereği avukatın kurumca bizzat tayin edilmesi gerekti-

ği anlaşılmakla birlikte, sanık olan kurum personelinin müdafiliğini yapabilmesi

için anılan avukata sanık personel tarafından noter marifetiyle vekâletname dü-

zenlettirilmesi gerektiğinden, kanımca burada kurum ile personel arasında hangi

avukatın tayin edileceği konusunda bir uzlaşma olması gerekmektedir.

12

www.mevzuat.gov.tr

./Yonetmelikler.aspx.