

Ev Hizmetlerinde Çalışanların Sigortalılığı
534
genişletildikçe örneğin haftada bir ya da iki gün evine temizlikçi alan
kişiler ya temizlikçi çağırmama ya da kaçak bir şekilde çalıştırma yo-
luna gitmektedir. Kanun koyucunun maksadı anlaşılamamakla bir-
likte, amacın çalıştırana bu yönde bir sorumluluk yüklemeyerek, bu
durumu engellemek olabileceğini düşünmekteyiz.
Ev hizmetlerinde 10 günden az veya 10 gün ve daha fazla çalı-
şanların iş kazası ve meslek hastalığı sigortasından ne şekilde yarar-
lanacağı zaman içinde netleşecektir.
64
Öğretide bir görüşe göre, gerek
sigortalıların gerek işveren veya çalıştıranların Sosyal Güvenlik Ku-
rumuna yapması gereken bildirimler, bildirimlerde gecikme olması
halinde ortaya çıkacak yükümlülükler konusunda bazı problemler ya-
şanabileceği düşünülmektedir.
65
C. 1/4/2015 Tarihinden Önce Ev Hizmetlerinde Sigortalı
Çalıştıran Gerçek Kişiler Hakkında Yapılacak İşlemler
Tebliğin 5.3 maddesine göre, 1/4/2015 tarihinden önce ev hizmet-
lerinde 10 gün ve daha fazla süre ile sigortalı çalıştıran işverenler iş-
yeri dosyasını kapattıktan sonra Kanunun ek dokuzuncu maddesinin
birinci fıkrası kapsamında bu Tebliğin “3- Ev Hizmetlerinde İşveren
Yanında 10 Gün ve Daha Fazla Süre ile Çalışanların Sigortalılığı, Bil-
dirimi, Tescili ve Primlerin Ödenmesi” başlıklı bölümünde belirtilen
usul ve esaslara göre müracaat edebileceklerdir.
D. Sigortalıların Kendilerini Bildirmesi
Tebliğin 5.4 maddesine göre, 5510 sayılı Kanunun ek dokuzuncu
maddesi kapsamındaki sigortalılar, çalışmaya başladıklarını, çalışma-
ya başladıkları tarihten itibaren en geç bir ay içinde, Sosyal Sigorta
İşlemleri Yönetmeliği ekinde yer alan “Sigortalı Bildirim Belgesi” ile
doğrudan veya internet ya da benzeri ortamda Kuruma bildirebilirler.
Kurumca, sigortalının ilgili işveren tarafından bildirilmediğinin ya da
bildirildiği halde sigortalı bildirimi arasında farklılık bulunduğunun
tespiti halinde, durum, taahhütlü bir yazıyla sigortalıya, gerekirse iş-
64
Sevgi Üvedi, “Ev Hizmetlerinde Çalışanların Kısa Vadeli Sigorta Uygulamaları”,
Yaklaşım Dergisi,
Yıl:23, S.269, Mayıs 2015, s. 197.
65
Üvedi, s.197.