97 / 465
Türk Hukuk Sisteminde Hizmet Sözleşmesi Gereği Açılan Hizmet Tespit Davaları
96
ise tebliği tarihinden itibaren sekiz gündür. Kanun yoluna başvurulan
kararlar, Yargıtayca iki ay içinde karara bağlanır. Yargıtay’ın kararla-
rına karşı karar düzeltme yoluna başvurulamaz.
3. Hizmet Tespit Davalarında Süre
5510 sayılı Kanun’un 86. maddesinin dokuzuncu fıkrasına göre,
aylık prim ve hizmet belgesi işveren tarafından verilmeyen veya ça-
lıştıkları Kurumca tespit edilemeyen sigortalılar, çalıştıklarını hizmet-
lerinin geçtiği yılın sonundan başlayarak
beş yıl içerisinde
iş mah-
kemesine başvurarak, alacakları ilâm ile ispatlayabilirlerse, bunların
mahkeme kararında belirtilen aylık kazanç toplamları ile prim ödeme
gün sayıları dikkate alınır. Kanun hükmünden de anlaşılacağı üzere
hizmet tespit davalarının açılabilmesine ilişkin olarak hizmetlerin geç-
tiği yılın sonundan başlayarak beş yıllık bir süre öngörülmüştür. Söz
konusu beş yıllık süre hak düşürücü bir süredir
2
.
Söz konusu beş yıllık süre, zamanaşımı süresi olmayıp hak düşü-
rücü bir süre olduğundan davanın her aşamasında ileri sürülebileceği
gibi hakim tarafından da resen dikkate alınır. Nitekim Yargıtay da bu
süreyi hak düşürücü bir süre olarak kabul etmiştir.
3
Sigortalının aynı
işyerinde birden fazla işe giriş ve çıkışının olması halinde hak düşürü-
cü süre, her dönem çalışma için ayrı hesap edilmelidir. Örneğin: işçi,
bir işyerinde 05.04.2009 tarihinde sigortasız olarak çalışmaya başlamış
ve 11.09.2009 tarihinde işten ayrılmış olsun. İşçinin çalıştığı bu dönem
için hizmet tespit davası açma süresi çalışmanın ait olduğu yılı takip
eden yılbaşından itibaren, yani 01.01.2010 tarihinde başlar. Aynı işçi-
nin aynı işyerinde zamanaşımı süresinin başlangıcından sonraki bir ta-
rihte, örneğin 17.06.2011 tarihinde yeniden çalışmaya başlamış olması
01.01.2010 tarihinde başlamış olan zamanaşımı süresinin durmasına
veya kesilmesine neden olmaz.
Hizmet tespit davalarına ilişkin yukarıda belirtilen hak düşürücü
süre mutlak değildir. Yargıtay on ve yirmi birinci Hukuk Dairelerinin
süreklilik kazanmış kararlarına göre:
2
A. Can Tuncay, Ömer Ekmekçi; Sosyal Güvenlik Hukuku Dersleri, İstanbul 2005, s.246
3
YHGK’nın, 12.06.1985 tarih ve 10–820/585 sayılı Kararı, Yargıtay 10. HD’nin,
10.09.1985 tarih ve 39994305 sayılı Kararı, YHGK’nın, 12.06.1991 tarih ve 10–
259/357 sayılı Kararı.