Background Image
Previous Page  180 / 453 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 180 / 453 Next Page
Page Background

TBB Dergisi 2015 (117)

Mehmet ALKAN

179

tilmekle beraber disiplin mahkemelerinin genel yetkisi 3-60 gün oda

veya göz hapsi iken, Disiplin Kurulunun ceza verme yetkisi; rütbeli

personel için hizmet yerini terk etmeme cezasında 4-10 gün; erbaş/

erler için hizmetten men cezasında ise 7-15 gün olarak belirlenmiştir.

Bu konuda son olarak ifade etmek gerekir ki Disiplin Mahkemelerinin

Anayasa’da yer alması nedeniyle 477 sayılı Kanun yürürlükten kaldı-

rılmamış, uygulanması şimdilik savaş zamanı ile sınırlandırılmıştır.

Teşkilatında bulunduğu komutana adli ve disiplin konularında

danışmanlık yapmak, disiplin kurulunun yapacağı işlemleri koordine

etmek, adli konular ile ilgili yazışma ve diğer idari işlemleri yürütmek

üzere, Disiplin Mahkemelerinde olduğu gibi, Disiplin Kurulunda da

disiplin subayı bulunmaktadır. Disiplin subayının öncelikle yardımcı-

lığı kaldırılan askeri hâkim sınıfına mensup subaylar arasından atan-

ması gerekmekle birlikte bu görev atama veya görevlendirme suretiyle

diğer sınıflara mensup subaylar tarafından yapılacaktır.

24

İhtiyaç du-

yulması hâlinde bir subay veya astsubay, disiplin subayı yardımcısı

olarak görevlendirilebilir veya atanabilir. Ayrıca disiplin subaylıkla-

rında ve disiplin kurullarında yazı işleri müdürü ve tutanak kâtipliği

yapmak üzere yeteri kadar personel de görevlendirilir.

Disiplin subayı bir disiplinsizlik dosyasının ulaşması üzerine önce

nezdinde kurulduğu komutandan “tahkikat onay emri” alır, “iddia ve

savunma süre kararı”

25

hazırlayarak personele tebliğ edilmek üzere

ilgili birlik komutanlığına gönderir. Disiplin kurulunun toplantısına

katılır, karardan önce görüş bildirir, kurul tarafından verilen kararın

personele ve komutana tebliğ işlemlerini yapar, itiraz işlemlerini takip

eder, kararın kesinleşme işlemini müteakip infazını sağlar. Tahkikatla

ilgili tüm belgeleri ve kayıtları tutar, yazışmaları yerine getirir.

Kanunun 37/5 maddesine göre disiplin kuruluna sevk edilen per-

sonel; tahkikatın gizliliğini, üçüncü şahıs ve makamların özel bilgi-

leri ile şeref, haysiyet ve güvenliğini, gizli ve özel nitelikteki bilgileri

24

Disiplin subayının belirli bir hukuki bilgi birikimine ve hukuk mantığına sahip

olması gerektiğinden düzenlemenin yerinde olduğu yönünde bkz.: Demirağ,

s.306.

25

Kanun tarafından isimlendirme yapılmadığından uygulamada değişik şekillerde

adlandırılabilmektedir.