Background Image
Previous Page  44 / 521 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 44 / 521 Next Page
Page Background

TBB Dergisi 2011 (96)

Şafak PARLAK - Levent BÖRÜ

43

Alt vekâlet sözleşmesi sona erse bile, asıl vekâlet sözleşmesi hü-

kümlerini doğurmaya devam edebilir. Böyle bir durumda asıl vekil

işi ya kendi görür ya da görecek başka birisini bulur

104

. Asıl vekilin

bu durumda ifa imkânsızlığına düşmesi kanımızca günümüz modern

dünyasının şartlarını dikkate alırsak nispeten zayıf bir ihtimaldir. Alt

vekâlet sözleşmesi devam ederken, asıl sözleşme sona ererse, böyle bir

durumda sıkıntıya düşecek olan kuşkusuz asıl vekildir. Bu durumda

vekil alt vekili azlederek sözleşmeyi sona erdirebilir

105

ve alt vekile

tazminat ödenmesi gündeme gelebilir. Böyle sorunlu durumlarla karşı

karşıya gelmek istemeyen asıl vekile geciktirici veya bozucu şart kulla-

narak sözleşmeleri birbirine bağlama yoluna gitmesi önerilir

106

.

Zincirleme alt vekâlet ilişkilerinin varlığı halinde ise, örneğin alt

vekâlet verenlerden birisinin ölümü halinde, kendisine alt vekâlet ve-

rilmiş olanlar müvekkilin vekili konumunda oldukları için, ölen alt ve-

kilin daha önceden kurmuş olduğu vekâlet ilişkisinin de sona ermesi

sonucunu doğurmaz

107

.

SONUÇ

Vekil, kural olarak sözleşme konusu işi bizzat kendisi ifa etmek

zorundadır. Ancak bazı istisnai hallerde, kanun vekile üstlendiği iş

görme edimini başkasına yaptırma imkânı vermektedir. 818 S. TBK

m. 390 (6098 S. TBK m. 506) ’dan çıkarılan bu kural aslında vekâlet

sözleşmesinin temelinde yatan yoğun güven duygusundan kaynak-

104

Akıncı s.91; Akipek s.105.

105

“Bu bağlamda asıl tartışılması gereken hususlardan birini de, asıl iş sahibinin, alt

vekilden, kendisine alt vekâlet vermiş olanın azledilmesini isteyip isteyemeyeceği

oluşturur. Alt vekâlette, alt vekilin sahip olduğu yetki, kapsam itibariyle kendisine

alt vekâlet vermiş olanınkiyle sınırlı olup; bu iç vekâlet ilişkisini de alt vekâlet

vermiş olan (vekil) kurduğuna göre, söz konusu hukuki bağı, kurulan ilişkinin

doğası gereği azil yoluyla sona erdirme hakkı, ancak alt vekâlet vermiş olana

(vekile) ait bulunacaktır; alt vekil ise, bu iç vekâlet ilişkisinde üstlenmiş olduğu

rolün gereği, ancak ilişkiyi istifa yoluyla sona erdirebilir; onun azil hakkının

bulunduğundan söz edilemez. Fakat, asıl iş sahibinin, alt vekilden, kendinse alt

vekâlet vereni azletmesini istemesi, yeni bir işlemin icrası için alt vekile yeni bir

temsil yetkisi ya da vekâlet vermesi anlamına geleceğinden; alt vekil, bu çerçevede

asıl iş sahibi ile kendisi arasında kurulan yeni vekâlet ilişkisi bağlamında, iş sahibi

adına, bu azil işlemini gerçekleştirebilecektir” (Tanrıver s.29-30).

106

Akipek s.266.

107

Larenz s.603-604; Tanrıver s.30.