Background Image
Previous Page  31 / 473 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 31 / 473 Next Page
Page Background

Ayırımcılık Suçu

30

daha önce kabul edilmiş olan Genel Eşit Muamele Kanunu (

Allgemei-

nes Gleichbehndlungsgesetz)

, Askerlere Eşit Muamele Kanunu (

Soldaten

und Soldatinnengleichbehandlungsgesetz)

ve diğer bazı kanunlarda de-

ğişiklikler yapılmış, ayrımcılık yasağı konusunda yasal düzenlemeler

yenilenmiştir

52

.

2006 yılında kabul edilen Genel Eşit Muamele Kanununun en

önemli getirilerinden biri 25. maddesi ile Federal Alman Ayrımcılık

Karşıtı Ajansı kurmuş olmasıdır. Ajans, Federal Aile İlişkileri, Va-

tandaşlık, Kadınlar ve Gençlik Bakanlığı bünyesinde kurulmuştur.

Görevleri bakımından idareden bağımsız, kendi kanunu ile bağlı

bir kuruluştur. Ajans, bireylerin ayrımcılık yasağına karşı hakları-

nın korunmasında destek sunma, temel haklar konusunda bilgilen-

dirme, diğer hukuki kurumlarca hukuki yardım sunulmasını sağla-

ma, taraflar arasında arabuluculuk yapma, genel olarak kamuoyunu

bilgilendirme,ayrımcılığın önlenmesi için harekete geçme, bilimsel

çalışmalar yapma ve 4 yılda bir ayrımcılıkla ilgili rapor sunma görev-

lerini yürütmektedir

53

.

Federal Almanya’da ayrımcılık ile ilgili görev yapan kuruluşlar

bunlardan ibaret değildir. Federal ve federe yönetimlerde ayrımcılık

ile ilgili çalışmalar yapan, hükümete ve diğer kamu kurumlarına tavsi-

yelerde bulunan, raporlar yayınlayan, ayrımcılık mağdurlarına birey-

sel tavsiyelerde bulunmak gibi görevleri yerine getiren Yabancıların

Entegrasyonu Temsilcisi, Alman Etnik Kökenine Sahip Göçmenler,

Ulusal Azınlıklar ve Engelliler Temsilcileri veya Alman İnsan Hakları

Enstitüsü gibi kurumlar da bulunmaktadır

54

.

4- Avrupa Birliği Hukuku Kapsamında Ayırımcılık

Avrupa Birliği dahilinde olan tüm devletlerin mevzuatlarında

ayrımcılık yasağına ilişkin değişik düzenlemeler bulunmaktadır. Bu

ülkelerden bazıları konuyu ceza hukuku kapsamında da değerlen-

dirmiştir. Birliğin temel ilkelerinden biri, üye ülkelerde iş ve sermaye

hareketliliğinin sağlanması ve bu amaçla gerek sermayenin gerekse

iş gücünün Birlik içerisinde ayrım yapılmaksızın hareket etmesinin

52 Karan U.,

“Avrupa Birliği Ülkelerinde Ayrımcılık Yasağı...”

, s. 82

53 Karan U., Avrupa Birliği Ülkelerinde Ayrımcılık Yasağı..., s. 85

54 Karan U., Avrupa Birliği Ülkelerinde Ayrımcılık Yasağı..., s. 85