TBB Dergisi 114. Sayı

TBB Dergisi 2014 (114)

Kürşat GÖKTÜRK

197

Netice itibariyle Türk Ticaret Kanunu, özellikle yetki devri halin-

de, mehaz kanundan farklı olarak, yetki devredenin gözetim sorumlu-

luğuna açıkça yer vermemekle birlikte, bu durum yönetim kurulunun

gözetim görevini vazgeçilmez olarak kabul eden yasal sistemiyle bağ-

daşmamaktadır. Sorunun aşılması bağlamında, kontrol dışı hallerden

sorumlu tutulmama kuralını öngören düzenlemenin gayi yorumu su-

retiyle, yetki devri bulunan hallerde gözetim sorumluluğunun kabulü

mümkündür. Hukuki sorun, TTK m. 553/2 hükmünün lafzı itibariyle

bu sorumluluğu kesin biçimde reddetmesinde ve sorunu çözme ama-

cıyla istifade edilen TTK m. 553/3 hükmü lafzının, bir sorumsuzluk

hükmü olması nedeniyle sorunun çözümünde yetersiz kalmasından

kaynaklanmaktadır. Hükümdeki belirsizlik, kanaatimizce yetki dev-

redilebilen hallerde, yönetim kurulunun gözetim bakımından sorum-

suzluğu şeklinde yoruma müsait değildir. Aksini kabul, yönetim ku-

rulunun bir sorumsuzluk makamına dönüşmesi anlamını taşıyacaktır.

Yukarıda ifade edildiği üzere, bu durum yönetim kurulunun gerekli-

liğini tartışmaya açık hale getirmektedir.

Öte yandan meselenin hu-

kuki belirlilik ve hukuksal güvenlik bakımından da dikkate alınması

gereklidir. Kanunlar, toplumsal düzeni sağlayıp devam ettirmenin va-

sıtalarıdır. Bu bakımdan hukukçulardan ziyade, kanunun kendisine

tatbik edilecek olanların normları anlaması, hak ve yükümlülüklerini,

işlem ya da eylemlerinin sonuçlarını bilmesi, hukuki belirliliğin ve hu-

kuk devleti olmanın gereklerindendir. Mevcut düzenleme lafzı, özel-

likle gözetimden doğan hukuki sorumluluğu kesinlikle reddetmesine

rağmen (TTK m. 553/2), hukuki sorumluluğun mevcudiyeti sonucuna

yorum yoluyla ulaşılması ve yorumda dayanak olarak kullanılan hük-

mün, bir sorumluluk değil, sorumsuzluk hükmü olması bakımından

tenkide açıktır. Bu yönüyle ilgililerden kanunu değil, gerekçesini bil-

meleri beklenilmektedir.

V. Sonuç

Anonim şirket yönetim organizasyonu bakımından, Türk Ticaret

Kanunu’nun 375’inci maddesinde yönetim kurulunun devredilmez

bazı görevlerine yer verilmiştir. Devredilmez görevler arasında üst

gözetim yükümlülüğü de bulunmaktadır (TTK m. 375/1,e). Yönetim

kurulunun, yönetim yetkisini devredip devretmemesinden bağımsız

Aynı yönde Pulaşlı (2011), § 58 kn. 18