

Yargı Mensuplarının Deneyimi ile “Mobbing”
112
Araştırmada yer alan hâkim ve savcılarda mobbinge maruz kal-
ma sıklığı % 18,1 olarak saptanmıştır. Araştırmaya katılan hâkimlerin
%13,5’i mobbinge maruz kaldıklarını düşünmekte iken, savcıların
%21,8’i mobbinge maruz kaldıklarını düşünmektedir.
Mobbinge maruz kaldığını düşünen hâkimlerin %15’i meslek ha-
yatının ilk yıllarında mobbinge maruz kalmışken, savcılarda bu oran
%22,5’tir.
Uygulanan Ki-Kare analizi sonucunda mobbinge maruz kalma
durumu ile yaş arasında anlamlı farklılık bulunmaktadır. Buna göre,
mobbinge maruz kaldığını düşünen hâkim ve savcılarda 33-44 yaş
aralığında olanlar daha çok mobbinge maruz kalmaktadırlar.
Araştırma sonucunda ortaya çıkan bulgulara göre, hâkim ve sav-
cıların en çok maruz kaldıkları mobbing davranışları %56,7 ve % 52,8
oranları ile “Sözlerinin Sürekli Kesilmesi” ve “Yaptıkları İşin Sürekli
Eleştirilmesi” davranışları olmuştur. %1,5 ve 2,1 oranları ile hâkim ve
savcıların en az maruz kaldıkları davranışlar ise “Göz Korkutmak İçin
Hafif Şiddet Uygulama” ve “Fiziksel Şiddet Tehditleri Alma” davra-
nışlarıdır. Hâkim ve savcıların hiçbiri “Doğrudan Cinsel Tacize Uğra-
ma” ve “Fiziksel Zarar Görme” davranışlarına maruz kalmamışlardır.
Mobbinge
maruz
kalanların
%81,2’si
üstleri/amirleri
tarafından(Yukarıdan Aşağıya), %42’si çalışma arkadaşları ve akranlar
tarafından(Yatay) ve %7,2’si ise astları tarafından(Aşağıdan Yukarıya)
mobbinge maruz kalmaktadır.
Mobbing uygulayanların %61,8’i erkek, %2,9’u kadın; hem erkekler
ve hem de kadınlar tarafından birlikte yapılan mobbingin yüzdesi ise
%35,3’tür.
Mobbinge maruz kaldığını düşünen hâkimlerin %50’si, savcıla-
rın ise %40’ı ellerinden bir şey gelmediği için durumu kabullenmek
zorunda kaldıklarını belirtmişlerdir. Mobbing mağduru olduğunu
düşünen ve mobbingle mücadelede bir veya birden fazla yol izle-
yen hâkimlerin %20’si, savcıların %30’u sorunu konuşarak çözmeye
çalıştıklarını, hâkimlerin %15’i, savcıların %7,5’i üst yönetime yazılı
şikâyette bulunduklarını, hâkimlerin %25’i savcıların %22,5’i üst yöne-