Previous Page  124 / 473 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 124 / 473 Next Page
Page Background

TBB Dergisi 2016 (122)

Yusuf Ziya POLATER

123

9. Fikir ve Sanat Eserleri

Bilgi edinme hakkının sınırlarından birini de fikir ve sanat hakları

oluşturmaktadır. BEHK’nın 24. maddesinde;

“fikir ve sanat eserlerine iliş-

kin olarak yapılacak bilgi edinme başvuruları hakkında ilgili kanun hükümleri

uygulanır.”

demek suretiyle, fikir ve sanat eserlerinin tamamı bu kanun

kapsamı dışında değerlendirmeye tabi tutmuştur. Bu hüküm fikir ve

sanat eserlerinin niteliğinden kaynaklanan zorunlu bir düzenlemedir.

Maddede, sadece fikir ve sanat eserlerinin ifade edilmesi eleştirilmiş-

tir. Buna göre; fikir ve sanat eserleri, fikri mülkiyet hukukunun sadece

bir bölümünü oluşturduğundan maddenin kenar baslığının fikri ve

sınai haklar hukukunun tüm alanlarını (patent, faydalı model, mar-

ka, tasarım, fikir ve sanat eserleri) kapsayacak şekilde düzenlenmesi

ve özellikle de tescil öncesi veya eser sahibinin açıklama iradesinden

önceki safhanın da bu maddenin kapsamına alınması gerektiği ifade

edilmiştir.

83

BEDK, 17.10.2004 tarihinde ÖSYM tarafından yapılan idari yargı

hâkim adaylığı sınavı soru ve cevaplarının, fikir eseri olduğu gerekçe-

siyle ilgiliye verilmemesiyle ilgili yapılan başvuru sonucunda; bir ku-

rumun hazırladığı sorular üzerinde telif hakkının olmasının doğal ol-

duğunu, ancak söz konusu soruların bir kamusal sınavda kullanıldığı

için kamunun elinde bulunan bir bilgi ve belge niteliğini kazandığını,

4982 sayılı Kanun kapsamında kamuya ve ilgililere açık hale geldiği-

ni belirterek, sınav soru ve cevaplarının ilgiliye verilmesi gerektiğine

karar vermiştir.

84

10. Kurum İçi Düzenlemeler

BEHK’nın 25. maddesinde; kurum ve kuruluşların, kamuoyunu

ilgilendirmeyen ve sadece kendi personeli ile kurum içi uygulamala-

rına ilişkin düzenlemeleri hakkındaki bilgi veya belgeleri, bilgi edin-

me hakkının kapsamı dışında tutmuştur. Maddenin devamında ise

söz konusu düzenlemeden etkilenen kurum çalışanlarının bilgi edin-

me haklarının saklı olduğu belirtilmiştir. Düzenleme ile bir anlamda

ilgili olma

” şartı getirilerek, bilgi edinme hakkının istisnası yaratılmış

83

Zengin, s.109.

84

BEDK, KT 18.05.2005, KS 2005/345.