134

586

Türk İş Hukuku’nda Kadın Çalışanları Koruyucu Düzenlemeler

Eyrenci, Ö./Taşkent S./Ulucan D., Bireysel İş Hukuku, Legal Kitabevi, İstanbul, 2010.

Eyrenci, Ö., 4857 sayılı İş Kanunu ile Getirilen Yeni Düzenlemeler, Genel Bir Değer-

lendirme,

Legal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi

, İstanbul 2004, C. 1,

S. 1, 15-56.

Kandemir, M./Yardımcıoğlu D., İş Hukukunda Eşitlik İlkesi,

Dicle Üniversitesi Hukuk

Fakültesi Dergisi,

Diyarbakır 2014, C. 19, S. 30-31, 1-44.

Karacan E., İş Hukuku, Umuttepe Yayınları, 1. Baskı, İzmit, 2010.

Keser H., 4857 sayılı İK’na Göre İşverenin İş Sözleşmesi Yapma ve İş İlişkilerinde Eşit

İşlem Yapma Yükümlülükleri ve Bunlara Aykırı Davranılması Durumunda

Karşılaşacağı Yaptırımlar,

Kamu-İş İş Hukuku ve İktisat Dergisi

, C. 7, S. 3, 1-38.

Kılıçoğlu M., Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi Kararlarına Egemen Olan İlkeler ve

Ayrımcılık Yasağı,

Legal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi,

İstanbul

2012, C. 9, S. 36, 37-58.

Onaran Yüksel M., Karşılaştırmalı Hukuk Işığında Türk İş Hukukunda Kadın-Erkek

Eşitliği, Beta Basım, İstanbul, 2000.

Pakin Akın E., Türk Hukukunda Kadın İşçilerin Sosyal Güvenliği, Legal Yayıncılık,

İstanbul, 2005.

Poyraz, E., İş Hukuku, Seçkin Yayıncılık, 4. Baskı, Ankara, 2013.

Saraç, C., Analık Halinde Çalıştırma Yasağı, Prof. Dr. Sarper Süzek’e Armağan, Beta

Basım, İstanbul, 2011.

Senyen Kaplan, E. T., Bireysel İş Hukuku, Gazi Kitabevi, Ankara, 2015.

Sever R., İşverenin Eşit Davranma Borcu,

Legal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku

Dergisi,

İstanbul 2012, C. 9, S. 34,.

Soysal T., Uluslararası Sözleşmeler Işığında 4857 sayılı İş Kanununda Kadın İşçiyi

Koruyan Hükümler,

Kamu-İş İş Hukuku ve İktisat Dergisi,

Ankara 2006, C. 8, S.

4, 1-48.

Süzek, S., İş Hukuku, Beta Basım, 11. Baskı, İstanbul, 2015.

Tunçomağ K., İş Hukukunun Esasları, Beta Basım, İstanbul, 1989.

Yuvalı E., 4857 sayılı İş Kanunu’nun Ve İlgili Mevzuatın Kadın İşçiler İle İlgili Hü-

kümlerine Genel Bir Bakış,

TBB Dergisi,

İstanbul 2013, S.

106, 93-113.

Yüksel S. R.,, İş Hukukunda Eşit Davranma İlkesi,

Legal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik

Hukuku Dergisi,

İstanbul2013, C. 10, S. 39, 57-80.