

1
*
Dr., Başkent Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Ana
Bilim Dalı Araştırma Görevlisi.
6098 SAYILI TÜRK BORÇLAR KANUNU
HÜKÜMLERİ ÇERÇEVESİNDE ÖLÜMÜN
HİZMET SÖZLEŞMESİNE ETKİSİ
VE YENİ BİR TAZMİNAT: ÖLÜM TAZMİNATI
THE EFFECT OF DEATH TO LABOUR CONTRACT ACCORDING TO
TURKISH CODE OF OBLIGATIONS AND A NEW COMPENSATION:
THE DEATH COMPENSATION
Ş. Esra BASKAN
*
Özet:
Hizmet sözleşmesi, kişisel ilişki doğuran bir sözleşme ol-
ması nedeniyle, taraflardan birinin ölümü ile kural olarak sona erer.
Ölümün hizmet sözleşmesinde yaratacağı hukuki sonuçlara ilişkin
Türk Borçlar Kanununda yeni ve önemli bir takım düzenlemelere yer
verilmiştir. Çalışmamızın amacı Türk Borçlar Kanunu hükümleri çer-
çevesinde ölümün hizmet sözleşmesine etkisini incelemek ve yeni
düzenlemeleri değerlendirmektir.
Anahtar Kelimeler:
Genel hizmet sözleşmesi, hizmet sözleşme-
sinin sona ermesi, ölüm tazminatı.
Abstract:
The death of one parties, as a rule, ends labour cont-
ract because the contract that give rise to a personal relationship.
Turkish Code of Obligations included a number of important regula-
tions that effect of the death to general labour contract. The aim of
this study was examine the effect of death to labour contracts un-
der the provisions of the Turkish Code of Obligations and to assess
the new arrangements.
Keywords:
General labour contract, the ending of labour cont-
ract, the death compensation.
I. Giriş
Çalışma hakkı, aynı zamanda bir ödev olarak, başta Anayasamızın 48
vd. maddelerinde olmak üzere iş mevzuatı içerisinde yer alan kanunlarla
güvence altına alınmış bir haktır. Bireylerin çalışma ilişkilerinde en önem-
li unsur ise, hizmet sözleşmeleridir. Hizmet sözleşmesi, hukukumuzda iş